为全面落实市委、市政府“明职责、提能力、对目标、查漏洞、补短板、强弱项”的工作要求，市产业发展服务中心迅速行动起来，对标中心全年责任目标，针对党员干部近期的思想状态，具体对如何提升工作能力，转变工作作风，强化工作纪律做出周密部署并认真落实到位。

提升工作能力。干事业、搞工作，仅有一腔热血、一股干劲是不够的，还应要有与完成目标任务相匹配的“能力”。因此，“能力”至关重要，直接关系到我们能否在规定的时间内高质量地完成工作任务。

8月下旬，接到市委、市政府布置的两个在急工作任务，一是完成全市村情、社情统计编纂，二是迎接招商工作委员会对以产业发展服务中心为牵头单位的“市农业产业化乡村振兴招商专班”（1-7月份）的招商引资专项考核。中心党组书记、主任敖国华立即安排，分3个小组分别对全市18个镇、办、开发区的工作情况进行搜集、督办和指导。各镇办村情、社情资料基本汇总后，8月29日星期天，敖国华又带头到印刷厂加班，基本完成了“全市村情、社情一览表”的初稿。为做到精益求精，8月30日，中心又兵分三路，深入各镇、办、开发区，进一步补充、完善“村情、社情”信息。晚上8点大家带着收集的资料在印刷厂集合，紧接着投入到繁杂的补充、整理、编辑、校对、等工作中，到次日凌晨5点，全市401个村和社区的“村情、社情”编纂工作完成了。敖国华同志对每个村（社区）的表格都仔细校勘一遍，对仍不完整或有疑点的资料，哪怕半夜三更也要打电话与相关镇、村干部核实；尽管双眼熬得通红，对表格中的一个错别字也能校出来。他的这种工作态度，触动了在场的每一个人。他说：“凡事就怕认真二字，我们的年轻干部就是要在完成艰巨的任务中接受锤炼，提升能力。”

转变工作作风。市产业发展服务中心党组要求全体干部职工要牢固树立“四个意识”，增强坐不住的紧迫感，慢不得的危机感，等不起的责任感，时不我待的使命感，明白“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的道理，以优良的工作作风，满怀激情地投入到学习和工作当中，高效完成工作任务。为掌握1-7月份成员单位的工作实绩，敖国华同志和副主任张浩祥分别带领两个专班马不停蹄、加班加点，终于摸清了情况，找出了短板，明确了方向，为下步工作奠定了基础。

强化工作纪律。没有规矩，不成方圆。一个单位没有纪律约束就会产生自由泛滥，组织涣散，人心涣散，就是一盘散沙。遵守工作纪律，才能树形象、出成绩。一支有战斗力的队伍，必须具备良好的纪律性。

产业发展服务中心是一个新组建的单位，转隶人员有大部分是从原农口相关局二级单位划转过来的，有的同志自我约束和自我管理相对松散，到中心后还不太适应。中心副主任瞿霞每次大会都要强调纪律，用“规劝、鼓励、批评”等各种方法让大家加强工作纪律，逐步建立完善了考勤、事假、休假、下乡等制度，打造了一支纪律严明的干部队伍。

市产业发展服务中心  明宇明